Najprej pri sebi. Nato v odnosih. Potem v sistemu. Vse dobre ideje, projekti in spremembe so odvisni od ljudi, ki jih znajo udejaniti.

 

Kaj se zgodi, ko se spremenimo mi?

Kaj se spremeni v naših odnosih, pri delu, v organizaciji, v skupnosti?

In kaj se zgodi, ko ostajamo pri starih vzorcih, čeprav vemo, da nam ne služijo več?

Odgovornost pogosto razumemo kot breme. V resnici pa je to zavedanje, da imamo vpliv, možnost izbire in moč za spremembo.

Prav zato sva pripravili virtualni razvojni program MOČ VPLIVA, v katerem bomo v treh povezanih srečanjih raziskovali tri ravni odgovornosti.

Tri srečanja. Tri ravni odgovornosti. Razvijmo svojo moč vpliva.

1 OSEBNA ODGOVORNOST JAZ IN MOJA MOČ Kaj je zares moje? Katere vrednote me vodijo? Kje je moja moč odločanja in kje jo prepuščam drugim? Vrednote, vloge, energija, vzorci, meje in območje lastnega vpliva.

2 DRUŽBENA ODGOVORNOST JAZ IN MI Kako moje odločitve vplivajo na druge? Kakšno vlogo imam v odnosih, pri delu in v skupnosti? Odnosi, sodelovanje, zaupanje, odgovornost do drugih in ravnovesje med skrbjo zase ter prispevkom skupnosti.

3 SISTEMSKA ODGOVORNOST JAZ KOT DEL VEČJE SLIKE Kaj se spremeni, ko pogledamo širše? Kako delujem v sistemih, katerih del sem – in kako jih lahko soustvarjam? Povezanost posameznika, organizacije, družbe in širšega okolja; vplivi, tveganja in priložnosti naših odločitev.

 

DATUMI 8. 11. • 15. 11. • 22. 11. 2026	KDAJ 19.00–20.30	KJE Zoom
OBSEG 3 spletna srečanja	PROGRAM 30 ur procesa	NAČIN vodenje + samostojno raziskovanje

Kaj boste skozi program razvijali?

• kako osebne vrednote vplivajo na vaše odločitve in ravnanja;
• kaj pomeni prevzemati odgovornost brez občutka krivde;
• kako prepoznati svoje območje vpliva;
• kako vaše ravnanje vpliva na odnose, sodelovanje in skupnost;
• kako delujejo širši sistemi in kakšna je vaša vloga v njih;
• kako spremembe prinašajo tako tveganja kot priložnosti;
• kako prevesti uvide v konkretno in odgovorno delovanje.

Ne boste ostali samo pri teoriji. Med programom boste ustvarjali svoj osebni portfelj MOČ VPLIVA, ki bo povezoval uvide, odločitve in konkretno zavezo za delovanje. 👉 [PRIJAVI SE ZDAJ]

Vaš osebni portfelj

1. Osebni kompas vrednot	2. Zemljevid moči in energije
3. Zemljevid odnosov in odgovornosti	4. Pregled svojih vlog in vzorcev
5. Pregled vplivov, tveganj in priložnosti	6. Osebna zaveza za prvi osebni / karierni / družbeni premik
7. Sistemski zemljevid vašega vpliva	8. Prepoznana vloga v večjih sistemih
9. Osebni načrt odgovornega delovanja	10. Zaključna integracija: JAZ – MI – SISTEM

Kako bomo delali?

Program ni zasnovan kot klasično predavanje. Povezovali bomo kratke strokovne vsebine, vodene refleksije, praktične vaje, delo na lastnih primerih, razpravo, individualne naloge in konkretno načrtovanje sprememb.

Med srečanji boste dobili vaje za samostojno raziskovanje in prenos spoznanj v svoje vsakdanje ter poslovno življenje.

Po uspešno zaključenem programu prejmete potrdilo o zaključenem usposabljanju MOČ VPLIVA.

Izvajalki

mag. Natalie Cvikl Postružnik Insights d.o.o. osebna odgovornost, vrednote, razvoj potencialov, odnosi, komunikacija in opolnomočenje posameznika

mag. Anita Hrast Nabium d.o.o. družbena in sistemska odgovornost, trajnostni razvoj, sistemsko razmišljanje ter širši vpliv posameznika in organizacije

Skupaj bova povezovali tri perspektive:

kdo sem, kako delujem z drugimi in kakšen vpliv ustvarjam v svetu, katerega del sem.

Investicija 369,00 EUR + 22 % DDV Vključuje tri spletna srečanja, gradiva, naloge za samostojno delo, usmerjanje skozi proces ter potrdilo o zaključenem programu.

👉 [PRIJAVI SE ZDAJ]

Spremembe se ne začnejo v sistemih. Začnejo se pri ljudeh. Ko bolje razumemo sebe, drugače delujemo v odnosih. Ko drugače delujemo v odnosih, spreminjamo tudi sisteme, katerih del smo. Moč vpliva se začne pri meni. Nadaljuje se z nami. In spreminja svet okoli nas.

Veseliva se srečanj z vami,

Natalie in Anita

👉 [PRIJAVI SE ZDAJ]

Kaj so povedali udeleženke/udeleženci naših dogodkov?

Na dogodku mi je bilo všeč/izpostavil(a) bi:

• predavateljice in vzdušje, ki smo ga skupaj ustvarili
• res veliko deljenega znanja, oseben pristop, kljub delu v delavnici; dobila sem namreč določene vpoglede v svoje delovanje, ki lahko bistveno spremenijo moje delovanje
• Praktičnost, oseben pristop predavateljic, časovni intervali za domače delo in povezovanje z ostalimi udeleženci/kami.
• dobra vsebina in program, način predstavitev, sproščeno vzdušje, dobra energija in srčne predavateljice, prijetno in varno okolje, v katerem smo se udeleženke sprostile in lahko govorile tudi o skritih temah in vprašanjih
• Bogata in uporabna vsebina, odprtost, srčnost predavateljic
• Odlično uigrane izvajalke, krasen nabor orodij in tehnik, nežno vodenje do cilja srečanj
• Zelo prijetno vzdušje, ki so ga vzpostavile predavateljice s super kombinacijo teorije in lastne izkušnje, možnostjo individualnega dela in skupinske dinamike. Tudi vaje so bile super izbrane.
• Vsa predana vsebina in veliko interaktivnega dela na dogodku
• Medsebojno sodelovanje vseh predavateljic in takojšnja odzivnost na dogajanja pri posameznih udeležencih. Konkretno delo, ni bilo nekih dolgočasnih predavanj.
• …

Izpostavljamo nekaj prednosti programa

• nedeljsko druženje, v katerem ustvarimo krog zaupanja in si dovolimo začutiti svoje lastne priložnosti, izzive in občutja
• srečanje vodita mednarodni ESRS ekspertinji, motivatorki, predavateljici z več kot tridesetletnimi izkušnjami
• aktivno, interaktivno in usmerjeno v prakso
• gradivo in posnetke odnesete s seboj in si jih ogledate ponovno, poslušate in zmeraj znova spoznate nekaj novega

Čas, ki ga živimo, je korenito posegel v naš vsakdan. Zdaj je na nas, da se od-ločimo in preobrnemo tok dogajanja v lastno dobro in v dobro ljudi, ki so okrog nas (princip ubuntu – jaz sem, ker si ti). Kaj je tisto, na kar želimo biti pozorni in čemur želimo dati poudarek? Kako pomagamo sebi in ljudem, ki so nam blizu? Kako z močjo našega vpliva naredimo svet lepši in boljši?