Coaching s konji

Za več informacij in prijave nam pišite

Coaching s konji, kot samorazvita priznana tehnika coachinga

Insights logo spiral

Če želite

poskusiti nekaj srčnega in odprtega, dinamičnega in morda celo nenavadnega,

Insights logo spiral

Če želite

spoznati nekaj novega in ste pripravljeni na eksperimentiranje,

Insights logo spiral

Če želite

Če želite svoje izkustveno učenje doživeti v naravi in obdani z elegantnimi živalmi in pod vodstvom usposobljene certificiranje coachinje s konji

Konj že s svojo pojavnostjo simbolizira moč, voljo, odločnost, gracioznost in dinamičnost gibanja, hkrati pa je tudi zelo senzibilno in intuitivno bitje, ki vselej reagira pristno in v skladu z načeli čredne timske dinamike. Ne ločijo statusa, nivoja ali pomena posameznika, ampak se odzivajo na dejanske človekove impulze. Živali v coachingu, podprtem s konji, pripada vloga posrednika (medija), pri čemer se nikoli ne jaha. Konj je mogočen, a hkrati plašen; iskren v svojih odzivih na človeka in s tem na nežen in neprisiljen način sporoča, kje so naše »šibke« in »močne« točke.

Iz dolgoročnih študij izhaja, da imajo konji v coachingu in ostalih interakcijah pozitiven učinek na zastavljene cilje posameznika ali tima (Konir, 2012; Meyer, 2009).

Coaching s konji predstavlja inovativno obliko osebnega ali poslovnega coachinga in izjemno učinkovito orodje za razvoj posameznikovih osebnih, medosebnih in timskih potencialov, ki postajajo nepogrešljiv dejavnik in pogosto odločilen dejavnik za doseganje vrhunskih dosežkov.

Kaj lahko dosežemo pri coachingu s konji?

Konji in vaje, ki jih izvajamo skupaj z njimi, so čudoviti za:
  • pridobivanje uvida v celostno funkcioniranje posameznika ali tima,
  • spodbujanje ustvarjalnih strategij za reševanje problemov, konfliktov in frustracij v medsebojnih odnosih, izboljšanje komunikacijskih spretnosti,
  • izboljšanje sposobnosti sodelovanja in vzpostavljanja skupne identitete,
  • učinkovitejše definiranje izzivov, ciljev in novih vizij uspeha,
Konji in vaje, ki jih izvajamo skupaj z njimi, so čudoviti za:
  • izboljšanje koncentracije, presoje, osredotočenosti in ciljne naravnanosti,
  • izboljšanje vodstvenih sposobnosti,
  • soočanje in spoprijemanje z lastnimi strahovi, dvomi, bremeni in drugimi omejujočimi koncepti, ki ovirajo osebnostno integriteto posameznika, medsebojne odnose na delovnem mestu ter posledično tudi delovno uspešnost in učinkovitost,
  • učenje samozavedanja in intuicije.

Kako učinkovit je coaching?

(Iz prispevka Coaching s konji za vrhunske managerje in time, mag. Natalie C. Postružnik, na 34. Mednarodni konferenci o razvoju organizacijske znanosti).

92%
V skoraj enakem procentu so napredek opazili tudi na področju učinkovitosti voditeljstva in managementa (“Coaching Counts” 2007).
77%
anketirancev je pokazala, da coaching pomembno ali zelo pomembno vpliva na vsaj eni od devetih poslovnih ukrepov.
77%
anketirancev je pokazala, da coaching pomembno ali zelo pomembno vpliva na vsaj eni od devetih poslovnih ukrepov.
53%, 60%
Produktivnost (60 % ugodno) in zadovoljstvo zaposlenih (53 %) so bili navedeni kot najbolj bistveni vplivi coachinga (Anderson 2001).
do 93.8%
anketirancev je potrdilo, da je coaching prispeval k trajnim vedenjskim spremembam (Genger 1997).
28%
udeležencev je napredovala kot menedžment tim,
33%
udeležencev izboljšalo poslovne rezultate in
67%
udeležencev je izboljšalo osebno ravnovesje in dinamiko (Landale 2005).
96%
organizacij je poročalo o vidnem izboljšanju individualne uspešnosti po uvedbi coachinga.
35%
udeležencev je izboljšalo voditeljske sposobnosti,
  • Predmet je bil odlično zastavljen; tako organizacija dela kot delo profesorice. Najboljše od vsega je bilo, ker smo redno dobivali komentarje in priporočila na oddane naloge in s tem pridobili dodatna znanja.

    Anonimno
  • »Iskreno se zahvaljujem za povabilo in priložnost sodelovati v zaključni predstaviti udeležencev Osebnostne akademije Insights, projektu, ki je bil namenjen brezposelnim ljudem, živečim v občini Ruše. Izpostavila bi dvoje, kar je danes naredilo izjemen vtis name:

    Irena Dobnik Predsednica društva za spodbujanje mreženja
  • ... ️ zelo se veselim vsakega dneva in nič me ne ustavi na poti do mojega cilja, kipim od energije... Hvala za pozitivno energijo in vse vzpodbude, zelo sem vesela, da sem vas spoznala, objemček

    Vesna K.
  • Vrednost osebnostne akademije je v raziskovanju Kdo sem in Kam želim. Skupinske delavnice in individualna srečanja so spodbuda k razmišljanju izven ustaljenih okvirov in k premagovanju omejujočih več...

    Katja Hren
  • Ob svetovalkinem predlogu, da bi se priključila programu "Osebnostna akademija" sem bila najprej v velikih dvomih. Predvidevala sem, da bo to spet eden tistih programov, kjer izveš vse a hkrati nič novega. Ker pa sem v sebi čutila, da bi preko več...

    Janja Leskovar - Poročilo "Osebnostna akademija"
  • Moja izkušnja je bila pozitivna. Dala mi je novega zagona oziroma dodatno motivacijo. Bilo mi je všeč, da je Natalie tako pozitivna oseba in ti daje potrditev glede določenih zadev oziroma verjame v človeka. V vsakem izmed nas je videla nek skrit potencial, ki ga je skušala "izbezati na plano".

    Udeleženka
  • Pisal se je 11. julij 2016 in delno nejevoljna in v veliki meri radovedna sem se zjutraj odpravila na prvo skupinsko delavnico Osebnostne akademije, novega projekta, ki ga je omogočila Občina Slovenska Bistrica več...

    Amadeja Mlakar
  • veliko sem odnesel z vidika osebnostne rasti, kar mi je tudi kot že sama veš iz zornega kota prioritet veliko višje od iskanja službe. na delavnici so mi bila zelo všeč ta tvoja vprašanja ki si jih postavila na taki način več...

    Gašper Tišler
  • Osebnostna akademija je primerna za vse, ki želijo narediti spremembo na boljše na vseh področjih svojega življenja. Izvajalka delavnice prisluhne vsakemu posamezniku, objektivno svetuje in želi, da vsak najde tisto, kar ga osrečuje več...

    Jasmina Zidovnik, univ. dipl. med. kom.
  • Vem, da se ste bila že nekajkrat NAJ predavateljica in popolnoma mi je jasno zakaj. Zdaj sem že drugič imela priložnost sodelovati z Vami in prav v veselje mi je bilo, ko sem zagledala, kdo je nosilec predmeta. Neverjetno je več...

    Anonimno
  • Na začetku mi ni bilo všeč, da nismo vedeli čisto nič o delavnici. Razumem, da niste hoteli vzbuditi pričakovanj, a nekaj osnovnih podatkov bi bilo zaželenih, ker sem bila na začetku zato zelo skeptična več...

    Kristina Grum
  • Pridobila sem veliko motivacije. Se bolj moram reci sem razširila svoja podrocja znanja. Je pozitivna izkusnja in mi bo koristila vso moje zivljenje.

    Karidija Protman
  • Še enkrat bi pohvalila celotno izvedbo predmeta,nosilko predmeta in mentorico. Bilo je krasno sodelovati pri tem predmetu.Odlična motivacija, veliko pridobljenega znanja , ki ga že uporabljam v praksi. Odlično.

    Anonimno
  • Revija in portal Navdihni.me je prostor navdihujočih zgodb, ki bralce podpira in jim pomaga uvideti svetlobo, ki jih podpira, tudi v najtemnejših trenutkih. Večletno sodelovanje z Natalie, glavno urednico revije in portala mi je pomagalo, da sem znova pridobila zaupanje v moč pozitivnih zgodb, ki sejejo in širijo upanje, moč in sočutje. Tako so se moji začetni piarovski članki preobrazili v doživete zgodbe, ki veliko bolj sežejo do src bralcev. Za njeno strokovno vodstvo, ljubečo podporo in zaupanje sem ji neskončno hvaležna tako osebno kot tudi poslovno.

    Mirela Smajić PRavljična Agencija za srčno komunikacijo in odnose z javnostmi
  • Gospa Natalie me je s svojimi komentarji ob oddanih nalogah izredno motivirala, za vsako nalogo sem se trudila še bolj. Ta predmet mi je dal ogromno uporabnega znanja, ki ga že uporabljam.

    Anonimno

 Coaching s konji v sliki, zvoku in besedi

Equine Assisted TB&Coaching (video)

Coaching s konji – video predstavitev

Zvočni zapisi oddaj:

Radio Slovenija, Maribor, Pozitivne zgodbe, 5. 12. 2016,

​Povezani članki in objave v medijih

Konj vedno pokaže resnico

Članek Jana, 29. 11. 2016, avtorice Nives Cvikl

Učitelj s pašnika – o coachingu s konji

PDF; avtorica: Ela Primožič

Coaching-s-konji-za-vrhunske-managerje-in-poslovne-time

Strokovni prispevek; avtorice mag. Natalie C. Postružnik; marec 2015

Sreča je, ko ti uspe združiti hobi s poklicem

Članek v časniku Dnevnik; avtorica: mag. Natalie C. Postružnik; Objava: 16 marec 2016.

  • Ob svetovalkinem predlogu, da bi se priključila programu "Osebnostna akademija" sem bila najprej v velikih dvomih. Predvidevala sem, da bo to spet eden tistih programov, kjer izveš vse a hkrati nič novega. Ker pa sem v sebi čutila, da bi preko več...

    Janja Leskovar - Poročilo "Osebnostna akademija"
  • Osebnostna akademija je primerna za vse, ki želijo narediti spremembo na boljše na vseh področjih svojega življenja. Izvajalka delavnice prisluhne vsakemu posamezniku, objektivno svetuje in želi, da vsak najde tisto, kar ga osrečuje več...

    Jasmina Zidovnik, univ. dipl. med. kom.
  • Gospa Natalie me je s svojimi komentarji ob oddanih nalogah izredno motivirala, za vsako nalogo sem se trudila še bolj. Ta predmet mi je dal ogromno uporabnega znanja, ki ga že uporabljam.

    Anonimno
  • Še enkrat bi pohvalila celotno izvedbo predmeta,nosilko predmeta in mentorico. Bilo je krasno sodelovati pri tem predmetu.Odlična motivacija, veliko pridobljenega znanja , ki ga že uporabljam v praksi. Odlično.

    Anonimno
  • Moja izkušnja je bila pozitivna. Dala mi je novega zagona oziroma dodatno motivacijo. Bilo mi je všeč, da je Natalie tako pozitivna oseba in ti daje potrditev glede določenih zadev oziroma verjame v človeka. V vsakem izmed nas je videla nek skrit potencial, ki ga je skušala "izbezati na plano".

    Udeleženka
  • Pridobila sem veliko motivacije. Se bolj moram reci sem razširila svoja podrocja znanja. Je pozitivna izkusnja in mi bo koristila vso moje zivljenje.

    Karidija Protman
  • Revija in portal Navdihni.me je prostor navdihujočih zgodb, ki bralce podpira in jim pomaga uvideti svetlobo, ki jih podpira, tudi v najtemnejših trenutkih. Večletno sodelovanje z Natalie, glavno urednico revije in portala mi je pomagalo, da sem znova pridobila zaupanje v moč pozitivnih zgodb, ki sejejo in širijo upanje, moč in sočutje. Tako so se moji začetni piarovski članki preobrazili v doživete zgodbe, ki veliko bolj sežejo do src bralcev. Za njeno strokovno vodstvo, ljubečo podporo in zaupanje sem ji neskončno hvaležna tako osebno kot tudi poslovno.

    Mirela Smajić PRavljična Agencija za srčno komunikacijo in odnose z javnostmi
  • Na začetku mi ni bilo všeč, da nismo vedeli čisto nič o delavnici. Razumem, da niste hoteli vzbuditi pričakovanj, a nekaj osnovnih podatkov bi bilo zaželenih, ker sem bila na začetku zato zelo skeptična več...

    Kristina Grum
  • veliko sem odnesel z vidika osebnostne rasti, kar mi je tudi kot že sama veš iz zornega kota prioritet veliko višje od iskanja službe. na delavnici so mi bila zelo všeč ta tvoja vprašanja ki si jih postavila na taki način več...

    Gašper Tišler
  • Vem, da se ste bila že nekajkrat NAJ predavateljica in popolnoma mi je jasno zakaj. Zdaj sem že drugič imela priložnost sodelovati z Vami in prav v veselje mi je bilo, ko sem zagledala, kdo je nosilec predmeta. Neverjetno je več...

    Anonimno
  • »Iskreno se zahvaljujem za povabilo in priložnost sodelovati v zaključni predstaviti udeležencev Osebnostne akademije Insights, projektu, ki je bil namenjen brezposelnim ljudem, živečim v občini Ruše. Izpostavila bi dvoje, kar je danes naredilo izjemen vtis name:

    Irena Dobnik Predsednica društva za spodbujanje mreženja
  • ... ️ zelo se veselim vsakega dneva in nič me ne ustavi na poti do mojega cilja, kipim od energije... Hvala za pozitivno energijo in vse vzpodbude, zelo sem vesela, da sem vas spoznala, objemček

    Vesna K.
  • Predmet je bil odlično zastavljen; tako organizacija dela kot delo profesorice. Najboljše od vsega je bilo, ker smo redno dobivali komentarje in priporočila na oddane naloge in s tem pridobili dodatna znanja.

    Anonimno
  • Vrednost osebnostne akademije je v raziskovanju Kdo sem in Kam želim. Skupinske delavnice in individualna srečanja so spodbuda k razmišljanju izven ustaljenih okvirov in k premagovanju omejujočih več...

    Katja Hren
  • Pisal se je 11. julij 2016 in delno nejevoljna in v veliki meri radovedna sem se zjutraj odpravila na prvo skupinsko delavnico Osebnostne akademije, novega projekta, ki ga je omogočila Občina Slovenska Bistrica več...

    Amadeja Mlakar

 Kako poteka coaching

Program SEC ® poteka v šestih sklopih, o katerih vam z veseljem več povemo osebno ali pošljemo po e-pošti. Coaching po metodi SEC ® vključuje: definiranje ciljev, individualno delo (priprava), igra vlog, individualna analiza, opazovanje in podajanje »feedback« informacij, podajanje tako imenovanih »feed-forward« informacij, repeticija vaj na osnovih prejetih informacij, svetovanje, različne individualne vaje in delo s konji, osebni coaching za hitrejše doseganje zastavljenih ciljev, snemanje (po želji) coachinga in individualno evalviranje, po zaključenem izobraževanju pa sledi še pisna evaluacija s priporočili.

Poglejte tudi: kaj je coaching?

Metode, ki jih uporabljamo

  • GROW
  • Gestalt
  • NLP
  • Izraznost skozi umetnost
  • ACS (assesment-challenge-support)
  • Igra vlog
  • »trio«
  • transakcijska analiza
  • in drugo glede na potrebe posameznikov in tima

Izvajalci in lokacije

Pišimo zgodbe skupaj

Mag. Natalie C. Postružnik

certificirana poslovna coachinja (AoEC London), certificirana coachinja s konji (Franziska Müller Akademie, Nemčija).

kdo sem …

Danaja Postružnik

prokuristka podjetja Insights d.o.o.

kdo sem …

Gaja Postružnik

štipendistka podjetja Insights d.o.o., izpit Jahač 1, Jahač 2

kdo sem …

Lokacije

​Konjeniški klub Urh Bauman, Dupleška cesta 313H, Maribor
(v bližini)
Mengeška koča v bližini Ljubljane
(Ogrinovo 1)
Pišite, vprašajte nas

Le hrabro, za več o nas in kako ter kaj to pomeni za vas, izveste kmalu.

Ni berljivo? Spremenite tekst. captcha txt
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
Vprašajte nas, napišimo skupne zgodbe.

close-link
POPUST za zgodnje prijave kar 280€
Obrazec za prijavo in informacije
POŠLJI
Pravno obvestilo, odjave in kako varujemo vaše podatke preberite tukaj
close-link
Zahtevajte več inf. in nam pišite*
Želim izvedeti več!